Başkan Demir'den DSİ'de sorun var iddiası
Türk Enerji Sen Orta Karadeniz Şube Başkanı Şuayip Deniz Demir, Devlet Su İşleri (DSİ) kurumunda bir çok sorun olduğu iddiasında bulundu. Başkan Demir, "Kurum İdari Kurul Toplantılarını Çay toplantısı yaptılar" dedi. Başkan Demir yaptığı basın açıklamasında şu sözlere yer verdi: "Devlet Su İşleri Genel Müdürlüğü ile Yetkili Sendika arasında 27.10.2014 tarihinde yapılan Kurum İdari Kurul Toplantısı tutanağı elimize geçmiştir.
Toplantıda unvan değişikliği sınavı görüşülmüş ancak ne hikmetse şef, başmühendis ve şube müdürlüğü kadroları için yıllardır yapılmayan “görevde yükselme sınavından hiç bahsedilmemiştir.
Toplantıda “koruyucu giyim yardımı” ile ilgili kurulacak komisyona da atıfta bulunulmuştur. Koruyucu giyim yardımının tüm meslek gruplarına verilmesi bizim girişimimizle olmuştur ve maalesef Memursen burada çalışandan yana tavır koyamamıştır.
Anlaşılan o ki Yetkili Sendika ahbap-çavuş ilişkisiyle yapılan mevcut “görevlendirme sisteminden” memnundur. Yıllardır kurumda hizmet edip liyakat sahibi olmuş arkadaşlarımızın hak ettiği yere gelemedikleri sistemi Memur-Sen kabul etmektedir.
DSİ Kurumunda pek çok sorun vardır:
1.si; DSİ’ye geçici işçi olarak hizmet etmiş ve daha sonra memur olmuş arkadaşlarımıza işçilik yılları için ne kıdem tazminatı verilmiştir ne de emekli ikramiyesi verilmektedir.
2.si; Çalışan arkadaşlarımızın yıllık izinlerini amirleri iş yoğunluğunu gerekçe gösterilerek kullandırtmamaktadır. Bu konuyu biz yetkili olduğumuz dönemde Kurum İdari Kurullarına taşımıştık.
3.sü; Büyük Proje Zammı adı verilen ve DSİ Genel Müdürlüğüne gönderilen ödeneğin büyük projelerde çalışan teknik personele verilmemesidir.
4.sü; bizim yetkili olduğumuz dönemde aldığımız “fazla mesai” ödemesi Memur-Sen’in yetkili olduğu dönemde iç edilmiştir. Ne hikmetse Memur-Sen bu para için hiçbir girişim veya mücadelede bulunmamıştır.
5.si; ambar memurluğu görevi yürüten arkadaşlarımıza “kasa tazminatı” verilmemekte, bu konu yıllardır sorun olarak devam etmektedir.
6.sı; göreve yeni başlayan arkadaşlarımıza “banka promosyonu” ödemesi yapılmamıştır.
7.si; numaralı şubelerde araziye çıkan teknik personelin seyyar görev ödemeleri sürekli aksamakta, arkadaşlarımıza ödemeler gecikmeli yapılmaktadır.
Bu saydıklarımız en önemli görülen sorunlardır. Ancak hiçbirisi aynı Toplu Sözleşmede olduğu gibi, Memur-Sen tarafından masaya taşınmamıştır.
Çalışanlarımızın sorunları ne hikmetse bu Sendika tarafından gündeme getirilmemekte, “Görevde Yükselme” örneğinde olduğu gibi bazı sorunlar hasıraltı edilmektedir.
Görünen o ki Kurum İdari Kurul Toplantıları artık “çay toplantısı” olmuştur."