Hizmet-İş Sendikası ile Canik Belediye Başkanlığı görüşmelerinde mutlu son

Hizmet-İş Sendikası ile Canik Belediye Başkanlığı arasında bir süredir devam eden 2. dönem toplu iş sözleşmesi görüşmeleri işçileri sevindiren bir netice ile sonuçlandı.

Canik Belediye Başkanlığı adına görüşmeleri yürüten işveren sendikası Yerel-Sen ile Hizmet-İş Sendikası Samsun Şube Başkanlığı arasında gerçekleştirilen müzakereler neticesinde tüm süreçler tamamlanıp mutlu sona ulaşıldı. 

2 yıl geçerli olacak sözleşme ile taban ücret ve diğer sosyal kalemlerde yapılan artışlar Canik işçisinin yüzünü güldürdü. 

Karara bağlanan sözleşme ile 1.yılda;  51,23 -TL olan günlük taban ücret 60,00 –TL’ye çıkartıldı ve 60,00 TL’lik taban ücrete de ilk altı ay için % 6, ikinci altı ay için % 6 olmak üzere toplam da % 30 oranında artış sağlanarak günlük yevmiye birinci yılın sonunda 67,42 –TL ‘ye ulaşmış oldu.

İkinci yıl için ise taban ücrete ilk 6 ay için % 5, ikinci 6 ay için % 5 olmak üzere toplamda % 10 oranında artış sağlanarak günlük yevmiyelerin ikinci yılın sonunda 74,33  TL’ ye çıkması sağlandı. Bunun yanında aylık maaşla birlikte ödenen yemek yardımı 431,70 –TL’den 475,00 –TL’ ye çıkarılıp taban ücret zammı ilavesiyle 1.yılın sonunda 503,50 –TL’ye ikinci yılın sonunda da  554,59 –TL’ ye ulaşması sağlandı. 

Taraflar arasında akdedilmesi süreç sonunda kesinleşen ikinci dönem toplu iş sözleşmesi neticesinde taban ücret, yevmiye zammı ve sosyal yardım kalemleri artışları ile birlikte toplamda kümülatif olarak % 76  oranında zam yapılarak büyük bir başarıya imza atılmış oldu. 

Konu ile ilgili açıklama yapan Hizmet-İş Sendikası Samsun Şube Başkanı Ziya Uzun;

 “ Sendikamız genel anlayışı çerçevesinde çalışma ilişkilerinde çatışmanın değil, karşılıklı çıkarların adil bir şekilde korunacağı diyalog ve uzlaşmanın esas olduğuna inanmaktadır. Sendikamız çalışma barışı ve iş huzurunun çalışma hayatının temel zemini olduğu düşüncesindedir. Tüm toplu iş sözleşmesi müzakerelerini de bu anlayış çerçevesinde işçi kardeşlerimizin hak ve menfaatleri doğrultusunda gerçekleştirmekteyiz. 

Sendikamız kendi işkolunun en büyük sendikası. Samsun’da da bu başarı çıtası aynı şekliyle devam etmektedir. Şubemiz yaklaşık 3 bin üyesiyle büyük bir aile konumuna gelmiştir.

Üyelerimizden aldığımız güçle, bizi biz yapan değerlerimiz ve ilkelerimizle emek ve alın teri mücadelesini büyük bir özveriyle sürdürüyoruz. İşte bu kapsamda Canik Belediyemizde de işveren sendikası ve belediye yönetimi ile bütün süreçlerin başarıyla ve sabırla gerçekleştirildiği bir sözleşme aşamasını tamamladık. Bu sözleşme Canik Belediyesi işçilerimiz için büyük kazanımlar sağladığımız bir sözleşme oldu. Bu mana da tüm sosyal taraflara teşekkür ediyor, işçi kardeşlerimiz için hayırlı olmasını diliyorum.” dedi.